生態(tài)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展

新亞在不斷推動企業(yè)發(fā)展壯大的同時，也在專注于水資源循環(huán)利用和水生態(tài)環(huán)境保護事業(yè)。我們建立了自己的污水處理系統(tǒng)，車間排放的污水，經(jīng)過重重分解過濾后，形成的清水再用于生產(chǎn)之中，如此不斷的循環(huán)利用，不僅節(jié)約了當(dāng)?shù)氐乃Y源，更是對當(dāng)?shù)厮鷳B(tài)的一種保護。

人力資源可持續(xù)發(fā)展

新亞不僅注重環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展，更將人力資源的可持續(xù)發(fā)展列為重中之重。

公司設(shè)立了專門的培訓(xùn)機構(gòu)，對員工進行職業(yè)道德教育，組織員工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，開展職業(yè)技能培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)，組織員工開展有益于身心健康的文化體育活動，推動了企業(yè)文件建設(shè)工作。

工會組織的成立，在公司管理層和員工之間建立起有效合理的溝通渠道，讓員工了解企業(yè)的決策和發(fā)展方向，工會也會收集員工的意見和建議，反饋給企業(yè)，真正做到讓員工參與到企業(yè)管理中來。工會組織不僅關(guān)心員工的衣食住行，更關(guān)心員工的身體健康，每年安排員工進行健康檢查，有好的身體才能更好的投入工作之中。 工會還會代表公司對員工家庭的婚，喪，病，困進行慰問和探望，每個員工的生日都會安排特別制作的生日蛋糕，讓員工體會到家一樣的溫暖。